Sobre MinmujeryEG

Secretaría de Estado encargada de colaborar con el Presidente o Presidenta de la República en el diseño, coordinación y evaluación de las políticas, planes y programas destinados a promover la equidad de género, la igualdad de derechos y de procurar la eliminación de toda forma de discriminación arbitraria en contra de las mujeres. Ley 20.820 [+].

   

Desde la creación del Servicio Nacional de la Mujer en 1991, las políticas públicas para la equidad de género han tenido un desarrollo sostenible. Contar con el Ministerio significa que las necesidades y los derechos de las mujeres adquieren un espacio de mayor relevancia y son una preocupación de primera línea en el quehacer del Estado de Chile.

Con la implementación del Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género continúa el proceso de construcción de más y mejores políticas públicas para enfrentar las diversas realidades de las mujeres.

¿Por qué es importante contar con un Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género?

 

  • Para terminar con las desigualdades entre hombres y mujeres.
  • Para acortar las brechas de género que se expresan en los salarios y en la representatividad en los espacios de toma de decisión.
  • Para superar las barreras que enfrentan las mujeres en el acceso y mantención al mundo del trabajo, educacional, político y social, en general.

 

¿Cúales son los pilares del Ministerio?

 

  • Promover y asegurar la igualdad de derechos y obligaciones entre mujeres y hombres.
  • Asegurar tolerancia cero a la violencia contra la mujer, en todas sus formas.
  • Promover la autonomía de la mujer, con especial foco en la autonomía económica.
  • Impulsar el liderazgo femenino; más mujeres en posiciones de alta responsabilidad.

 

¿Qué contempla la nueva institucionalidad?

  • Un Consejo Asesor ministerial, integrado por diez especialistas.
  • Un nuevo Comité de Ministras y Ministros para la Igualdad de Derechos entre mujeres y hombres.
  • Un Servicio Nacional de la Mujer y la Equidad de Género, SernamEG.
  • Tendrá un fondo para la Equidad de Género, que fomente los liderazgos de mujeres y sus organizaciones.
  • 15 Secretarías Regionales Ministeriales  (Seremis).

¿Qué hace el Ministerio?

  • Promueve y resguarda los derechos de las mujeres y la igualdad de género.
  • Trabaja para que todas las mujeres sean tratadas con respeto y sin discriminación.
  • Incentiva la participación de las mujeres en los espacios de toma de decisión y en las organizaciones sociales y políticas.
  • Apoya a las mujeres para su incorporación al empleo y el emprendimiento.
  • Coordina y promueve iniciativas contra la violencia hacia las mujeres en todas sus manifestaciones.
  • Impulsa la corresponsabilidad de hombres y mujeres en el cuidado los hijos, hijas y familiares y las labores del hogar.
  • Estudia la situación de las mujeres y la equidad de género en el país para atender mejor sus necesidades.
  • Vela por el respeto y cumplimiento de los derechos humanos de las mujeres, de acuerdo a los tratados y convenciones internacionales que Chile ha suscrito.
  • Elabora políticas públicas que respondan a la diversidad de mujeres que habita el país; para las que son madres y las que no lo son, las que trabajan remuneradamente fuera del hogar y las que lo hacen en la casa, de pueblos originarios, rurales y urbanas, de la diversidad sexual y de las distintas edades y etapas de la vida. 
  • Formula, coordina y evalúa el Plan Nacional de igualdad entre hombres y mujeres. Descargar Aquí