Para atender demandas de la población penal femenina: Conforman Mesa Mujeres Privadas de Libertad en Coyhaique

Poder reorientar la oferta programática de los distintos servicios públicos para así favorecer las necesidades que tienen hoy las mujeres privadas de libertad, es el principal objetivo de la recientemente creada “Mesa Mujeres Privadas de Libertad”, la que está encabezada por la Seremi de la Mujer y Equidad de Género Andrea Méndez, y que tuvo su primer encuentro la semana recién pasada en dependencias del auditórium de la Biblioteca Regional, y que contó con la participación de distintas autoridades regionales.

En la oportunidad, la Seremi de la Mujer y Equidad de Género Andrea Méndez se refirió a como se gesta esta instancia señalando que “la mesa surge de encuentros que he sostenido con las internas y el equipo de Gendarmería durante el tiempo que llevo en la Secretaría Ministerial de la Mujer y Equidad de Género, donde he podido identificar las necesidades multisectoriales que ellas tienen, cómo éstas necesidades son múltiples, diversas y las complejidades de la población penal femenina son particulares, se hace necesario articular esta mesa en donde la idea es que cada uno de los servicios convocados puedan reorientar su oferta programática, tendiente a favorecer distintas dimensiones que requieren las mujeres privadas de libertad”.

Respecto a las demandas propiamente tal, Andrea Méndez explicó que “hay una demanda que emana de las mujeres privadas de libertad que tiene que ver con controles ginecológicos periódicos, en ese sentido es importante involucrar a Salud para que pueda garantizar esas atenciones en los respectivos espacios penitenciarios, hay requerimientos asociados a educación, alfabetización digital y a poder fortalecer competencias de tipo laborales, para que cuando ellas salgan puedan tener una reinserción social y laboral más adecuada, entonces a partir de cada requerimiento nosotros hemos sugerido a distintos sectores que nos den una respuesta o una reorientación programática para dar respuesta a ello. Los requerimientos se entregaron hoy de acuerdo a la sistematización que realizamos, y la idea es que el 17 de noviembre cada uno de los servicios, señale a que se va a comprometer como para redirigir esta oferta programática, porque no estamos apuntando a una oferta programática nueva, porque no podemos garantizar aquello, no obstante, si podemos garantizar que el foco se ponga en las mujeres privadas de libertad”.

Por su parte, el Director Regional de Gendarmería de Chile, el Comandante Fredy Molinett indicó que “avanzar en estas mesas de trabajo es un tremendo logro porque esto va en beneficio directo de la población femenina, las mujeres hoy en día están privadas de libertad, pero no por eso no tienen derechos a muchas cosas como la salud, recreación, estudios, entonces en ese orden de cosas nosotros como siempre garantes de los derechos humanos vamos a estar apoyando e incentivando este tipo de acciones”.

Mientras que el Seremi de Justicia y Derechos Humanos, Samuel Navarro Castro destacó esta iniciativa que surge desde la necesidad de las mujeres privadas de libertad, y que está siendo canalizada por su par de la Mujer y Equidad de Género Andrea Méndez para lograr buscar el compromiso de todas las autoridades que permitan que dichas demandas sean cubiertas “efectivamente, este encuentro constituye el primer paso de acciones conjuntas que estamos realizando, que tienden a ser multisectoriales para mejorar las condiciones de las mujeres privadas de libertad en la región a lo que hemos adherido, pues a partir de diversos diagnósticos compartidos nos parece que va en la dirección correcta de lo que queremos realizar y que se suman además a otras acciones a mediano y largo plazo que nos encontramos nosotros realizando con la población penal en general, para mejorar las condiciones del cumplimiento de sus condenas pues la sanción que tienen estas personas de privación de libertad, por lo que se trabaja y trabajarán consistentemente con fortalecer la reinserción social en condiciones de seguridad, pero que nos permita efectivamente romper con el circuito de la reincidencia”.

Ahora respecto al seguimiento de que cada una de las demandas y el compromiso de las autoridades se vaya cumpliendo, Andrea Méndez fue enfática en señalar que “el seguimiento lo hacemos nosotras, que somos quienes presidimos la mesa, y el seguimiento va a estar dado porque, los compromisos los suscriben los seremis o en su nombre, por lo tanto esto compromete a la autoridad, y nosotros vamos a asegurarnos a través de encuentros bilaterales con los sectores, y al mismo tiempo una periodicidad de 3 meses vamos a ser ampliados, para asegurar que estos compromisos vayan en buen curso y también para evaluar otros requerimientos que puedan ir emergiendo a través del trabajo que vayamos realizando”.

Finalmente, cabe mencionar que en este encuentro estuvieron presente los seremis de Educación Isabel Garrido, del Trabajo y Previsión Social Rodrigo Díaz, de Deportes María Eugenia Durán, de Desarrollo Social Karina Acevedo, de Vivienda Paulina Ruz, de las Culturas, las Artes y el Patrimonio Felipe Quiroz y sus respectivos equipos de Trabajo, así también profesionales de Gendarmería de Chile, Indh, Universidad de Aysén, Defensoría Penal, entre otros.

Empresas y servicios públicos se dieron cita en 1ª Feria Laboral con perspectiva de género en Chillán Viejo

  • La instancia contó con la participación de 20 compañías regionales y nacionales.
  • Autoridades destacaron actividad y llamaron a otros municipios a repetir la experiencia.

 “Como todo un éxito” calificó el alcalde de Chillán Viejo, Jorge del Pozo, la primera feria laboral con perspectiva de género, iniciativa desarrollada el pasado 12 de octubre en la explanada del Parque Monumental de la comuna y que contó con la presencia de 20 empresas que pusieron a disposición de los asistentes cerca de 2 mil 600 puestos de trabajo.

En la oportunidad, participaron además servicios públicos que dieron a conocer su oferta programática, invitando a los asistentes a ser beneficiarios de las políticas públicas disponibles.

“Trabajar en la equidad de género es tarea de todas y todos. Hemos tenido la participación en esta primera feria laboral con perspectiva de género más de 20 empresas que se han dado cita en la explanada del Parque Monumental para trabajar en aquello, en los que estamos todos interesados, en disminuir la brecha, en mejorar las condiciones laborales de nuestras mujeres, en que hoy día tengan oportunidades también para poder enfrentar una vida laboral”, manifestó el alcalde de la comuna organizadora, Jorge del Pozo Pastene.

El Delegado Presidencial, Claudio Ferrada, sostuvo que “destacamos primero la iniciativa que viene del municipio de Chillán Viejo que siempre ha estado con la disposición de colaborar, no solamente en materia laboral, sino que también en distintas materias para el desarrollo regional. Pero fundamentalmente aquí estamos dando cuenta de un desafío que tenemos como país, que tenemos como sociedad, que es la incorporación al mundo laboral de la fuerza femenina. La pandemia también nos dio algunas luces negativas, algunos indicadores que son tremendamente relevantes para también dar una perspectiva de las políticas públicas que tenemos que ir desarrollando”.

“Para nosotros es súper importante esta feria, mencionar que esta es la primera feria laboral con perspectiva de género de la región, y por eso hay que destacar el trabajo que ha hecho el municipio a través de su oficina de intermediación laboral y también con el programa Jefas de Hogar, en esta alianza público-privada que generan empleos para las mujeres de Ñuble” indicó a su turno la seremi de la Mujer y Equidad de Género (s) de Ñuble, Nicol Ulloa.

Las autoridades coincidieron en señalar que ojalá este tipo de actividades pueda ser replicada en otras comunas de la región y el país, con el fin de generar empleo, pero también de posicionar el rol de la mujer en la sociedad.

Seremis de la Mujer y Deporte se reúnen con las jugadoras del Cobreloa femenino

  • La instancia permitió conversar sobre la Ley 21.436 que establece normas acerca de la obligación de las organizaciones deportivas profesionales de firmar contratos de trabajo con las mujeres futbolistas que integran su plantel.

Con el objetivo de conocer las necesidades y realidad de las jugadoras del equipo de futbol femenino Cobreloa, la Seremi de la Mujer y EG, Paulina Larrondo junto al Seremi de Deporte, Diego Rojas, viajaron hasta la comuna de Calama para reunirse con las futbolistas que hoy son parte del equipo.

“Tanto para la Seremi de la Mujer y nosotros como Deporte, era muy importante conocer como ha sido este proceso y como miran los clubes el trabajo respecto a la ley 21436 que viene a poner en valor el futbol femenino, algo que es necesario para nuestro país en donde vemos que las mujeres han sido renegadas en un deporte demasiado masculinizado pero que hoy día gracias a esta ley tenemos la oportunidad de ver como la mujer empieza a tomar este terreno ganado que no había sido reconocido, es el comienzo de un trabajo largo que vamos a llevar, iremos  haciendo acompañamiento y monitoreando de cómo se va desarrollando la implementación de la ley al interior de los clubes deportivos”. Abordó el Seremi de Deporte, Diego Rojas.

 Así también la Seremi de la Mujer y la Equidad de Género, Paulina Larrondo, expresó que “la implementación de esta ley resulta clave para que los clubes, junto con celebrar un contrato de trabajo puedan otorgar las condiciones de trabajo que las jugadoras requieren para desarrollar su actividad de forma profesional, en un ámbito pensado históricamente para hombres. Hacemos un llamado a los clubes a qué se comprometan con este proceso, y se le conceda la importancia que le corresponde al futbol femenino.”

Además, las autoridades pudieron reunirse con el directorio del Club Deportivo Cobreloa, donde acordaron las principales falencias para poder trabajar en conjunto y hacer efectiva la ley que entrará en vigencia el próximo 30 de octubre.

Robinson Rosso, director del fútbol femenino y formativo de Cobreloa, abordó que “para nosotros es super importante que se acaben las brechas, queremos que el fútbol femenino tenga las mismas competencias, beneficios y frutos que sostiene el primer equipo masculino. Estamos trabajando para eso y creemos que con este apoyo que hoy entregan las Seremis avanzamos, el futbol femenino promete mucho a futuro y estamos trabajando para lograrlo y tener los mejores créditos para nuestras jugadoras “.

Las jugadoras por su parte destacaron el compromiso del Club de Deportes Cobreloa hacia el equipo, poniendo énfasis también en la falta de condiciones mínimas que sostiene el plantel femenino, así lo manifestó Karina Maluenda Rojas, Capitana del equipo.

Esta es una muy buena iniciativa ya que nos da mayor poder para ejercer lo que nos gusta. Las brechas son muchas, hay mucha desigualdad en las condiciones mínimas como temas de camarines o infraestructura esta todo pensando para los hombres y Cobreloa es un equipo grande que debería darle mayor énfasis al femenino” expresó.

 

Con Fiesta Fitness y Torneo de Pádel sensibilizan sobre cáncer de mama a mujeres de Quillota

  • Actividad realizada en el King Pádel se ejecutó en el marco de la celebración del Día Mundial del Cáncer de Mama

El King Padel de Quillota fue escenario de un torneo de pádel organizado por el programa deporte de participación social del Mindep-IND Valparaíso, que contó con la participación de 24 parejas y una fiesta fitness que congregó a un centenar de mujeres de todas las edades. Ambas actividades en el marco de la celebración del Día Internacional contra el Cáncer de mama.

El Seremi del Deporte, Leandro Torres, destacó la participación de mujeres de todas las edades, tanto en el torneo de pádel como en la fiesta fitness. “El deporte no tiene edad, podemos practicarlo en cualquier edad y etapa de la vida y hoy nos toca estar con las mujeres de Quillota y con un mensaje muy especial, ya que a través del deporte podemos visibilizar el cáncer de mama e invitarlas a realizarse los exámenes preventivos.

La Seremi de la Mujer y la Equidad de Género, Camila Lazo destacó que “estamos en el mes de octubre, el mes de la prevención del cáncer de mama y tener una jornada deportiva, ayuda mucho a visibilizar los factores de riesgo como el sedentarismo, la mala alimentación y poca actividad física, por lo que esta actividad aporta en la campaña contra la prevención del cáncer de mama. Cualquier mujer puede tener el cáncer de mama, por eso invitamos a todas las mujeres que vayan a los centros de salud, a que se realicen los chequeos, desde los cuarenta años las mamografías cada 3 años y desde los veinte el autoexamen”.

El Coordinador de la dirección de Deportes del Municipio de Quillota, César Arancibia agregó que “Agradecer al director, a los Seremis, por visitarnos en Quillota, una comuna que hace mucho deporte. Para nosotros es motivo de mucha alegría tenerlos acá, promover el padel y puntualmente la conmemoración del día mundial contra el cáncer, y que a través del deporte podemos decirles a todos que debemos darle la connotación que se merece”.

 

 

En el marco del Festival de las Ciencias, se premió a las “Mujeres Destacadas de Nuestra Tierra 2022” de la región de Valparaíso

  • La convocatoria busca destacar las trayectorias, los saberes y los aportes significativos que han hecho las mujeres en sus respectivas provincias.

Cada año, durante la primera semana de octubre, se realiza el Festival de las Ciencias, que es una celebración impulsada por el Ministerio de Ciencia, Tecnología, Conocimiento e Innovación en conjunto con la asociación Explora Valparaíso y otras instituciones colaboradoras. En esta nueva edición, el festival se presentó bajo la temática “Regeneración y cambio climático: agua”, donde se invitó a los y las asistentes a reflexionar sobre las consecuencias de la crisis hídrica en la vida cotidiana.

Dentro de las actividades del festival, se desarrolló la premiación de las ganadoras de la convocatoria “Mujeres Destacadas de Nuestra Tierra” que tiene como objetivo contribuir en la disminución de las brechas de género que existe en nuestro país, visibilizando la labor de las mujeres de las ocho provincias de la región de Valparaíso por su trayectoria y aportes en las áreas de las ciencias, las artes o las humanidades y su impacto en cada una de las comunidades donde se desenvuelven.

Para este año, la ceremonia de premiación a las “Mujeres Destacadas de Nuestra Tierra” se realizó el jueves 6 de octubre en el Centro Cultural San Antonio y contó con la participación de la Subsecretaría de Ciencias, Carolina Gainza; la Seremi de la Mujer y la Equidad de Género, Camila Lazo; el Seremi de Ciencia, Jorge Soto; la alcaldesa de San Antonio, Constanza Lizana; y la directora del Proyecto Asociativo Regional de Explora Valparaíso, Mabel Keller. Paralelamente, también se presentaron los perfiles de las ganadoras a través de muestras gráficas itinerantes, que fueron colocadas en espacios públicos de toda la región de Valparaíso.

Al respecto, la Seremi de la Mujer y la Equidad de Género, Camila Lazo, señaló que “junto a Explora Valparaíso y la Seremía de Ciencias de la macrozona, en este hito en específico, queremos mostrar la diversidad de las mujeres que habitan nuestra región, quienes generan conocimiento desde diferentes áreas. Ellas son mujeres profesionales, mujeres con oficios, mujeres que han sido postuladas por su rol y pertinencia territorial. Somos el ministerio de todas las mujeres y queremos seguir impulsando una agenda que las reconozca y visibilice en sus diferentes roles junto a sus historias”.

LAS GANADORAS DE LA CONVOCATORIA “MUJERES DESTACADAS DE NUESTRA TIERRA 2022”

  • Provincia de Petorca

Bárbara Astudillo Díaz: Siempre ha estado vinculada con la gestión de ecosistemas y salud ambiental de su provincia, aportando en leyes que buscan una mejor calidad de vida. También, ha sido impulsora de los recursos de protección para la entrega de 100 litros mínimos de agua en comunas rurales de Petorca.

  • Provincia de Valparaíso

Magdalena Dardel: Historiadora del arte, dedicada principalmente al estudio del arte local de la región de Valparaíso. Su tesis de doctorado fue sobre el Museo a Cielo Abierto de Valparaíso, que fue publicada como libro con el título “Murales no albergados”. Su investigación ha reactivado la discusión sobre el abandono y la necesidad de restauración de este hito artístico de la ciudad de Valparaíso.

  • Provincia de Marga Marga

Fancy Castillo Garrido: Es diseñadora industrial, divulgadora de conocimiento científico en Chile y Estados Unidos e investigadora de microorganismos y hongos de la Región de Valparaíso. Ha fundado “Esporas”, un estudio de diseño, donde ilustra juegos, libros, revistas, cómics e infografías con temáticas científicas para la comunicación de las ciencias.

  • Provincia de Quillota

Blanca Recabarren: Es profesora de educación general básica, especializada en matemáticas. Con 36 años de docencia, ha traspasado conocimientos a muchas generaciones de estudiantes en la Provincia de Quillota, incluyendo a sus hijos e hijas y también ha formado a profesores que ahora son sus colegas.

  • Provincia de Rapa Nui

Serafina Moulton Tepano: Mujer navegante que ha cruzado los océanos rescatando y preservando la navegación ancestral. Se desempeña como educadora tradicional, traspasando sus conocimientos a través de la música, la revitalización de la lengua, la navegación ancestral, la medicina natural y las costumbres propias de la isla Rapa Nui.

  • Provincia de Los Andes

Camila Roa Yáñez: Es profesora de inglés y cofundadora del proyecto artístico, social y educativo “Desde Fuera del Centro”, el cual busca acercar la música a la comunidad. También, pertenece a la asociación “Becarius For Impact” y lidera el programa “Wilegealu”, que busca impulsar la cultura mapuche a través de la lengua inglesa.

  •  Provincia de San Felipe

Julie Pelicand: Es médica, educadora en diabetes juvenil y encargada del programa GES de diabetes infantil del Hospital San Camilo de San Felipe. Además, es la directora del Centro de Investigación Interdisciplinario en Salud Territorial del Valle de Aconcagua, donde profundiza en las líneas de investigación relacionadas con temáticas de migración y hábitos de vida saludable.

  • Provincia de San Antonio

Mariela Escalante: A través de un trabajo cualitativo y cuantitativo, ha podido conocer las necesidades de las artesanas y los artesanos de la comuna de San Antonio, generando instancias de capacitación para fortalecer las áreas de comercialización y transmisión de saberes de los cultores. Con su labor, ha permitido mantener vivo el oficio de la artesanía local.