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Valparaíso: CajasVecinas de Casablanca informarán sobre canales de ayuda para mujeres

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  • Se trata de un convenio de colaboración firmado por el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género y Banco Estado, para difundir los diversos canales de información y ayuda implementados por el ministerio para la prevención de violencia contra las mujeres en más de 30 mil CajasVecinas del país.

Con el objetivo de dar a conocer los diversos canales de ayuda ante casos de violencia implementados por el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género; y de seguir ampliando la red de ayuda a mujeres sobrevivientes de violencia de género durante el confinamiento, la seremi de la Mujer y la Equidad de Género de la Región de Valparaíso, Valentina Stagno; junto al Gobernador de la Provincia de Valparaíso, Gonzalo Le Dantec;  al Alcalde de la comuna de Casablanca, Rodrígo Martínez; y el Subgerente Regional Gran Valparaíso de Banco Estado, Carlos Martin, dieron a conocer un importante acuerdo de colaboración entre CajasVecinas y el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género en el Almacen y CajaVecina “El Rincón de los Amigos” de Casablanca.

Referido a este acuerdo, la seremi de la Mujer y la Equidad de Género, Valentina Stagno, señaló que se trata de una alianza entre Banco Estado, sus CajasVecinas y el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género para difundir y promover todos los canales y herramientas implementadas por el ministerio para entregar orientación a mujeres sobrevivientes de violencia o a quienes sean testigos de ésta.

            “Esta alianza nos permite difundir los canales para que las mujeres puedan recibir atención, hacer sus denuncias, informarse sobre lo que es la violencia intrafamiliar, etc en momentos en que estamos atravezando una crisis sanitaria y las situaciones de violencia intrafamiliar y de género se han agudizado e incrementado, ya que posiblemente estaban instaladas y ya naturalizadas al interior de la relación. Hemos querido llegar a zonas principalmente rurales, porque muchos de nuestros canales requieren plataformas tecnológicas o accesos a internet; y sabemos que en la ruralidad aveces eso puede ser un obstáculo. Y por eso que las CajasVecinas, que sabemos que son lugares amigables para la comunidad, son escenarios perfectos para poder entregar y difundir esta información” señaló.

Por su parte, el Gobernador de la Provincia de Vaparaíso, Gonzalo Le Dantec, valoró esta alianza que permitirá acercar los canales de ayuda y orientación ante temas de violencia por toda la provincia.

            “Es una buena noticia, nosotros entendemos que es muy importante desarrollar todo lo que dice relación con la protección de nuestras mujeres, eso es algo fundamental. Esta alianza que tenemos con el Banco Estado que a través de sus  CajasVecinas que estan en corntacto permanente con la comunidad, poder trasmitir la importancia y los distintos caneles que tiene el Ministerio de la Mujer, es una gran noticia para nuestra provincia”.

Carlos Martin, Subgerente Regional Banco Estado Valparaíso,  señaló que esta información estarña disponible en 3.065 CajasVecinas de la Región de Valparaíso y en 68 Cajasvecinas en la comuna de Casablanca.

El Alcalde de Casablanca, Rodrigo Martínez, señaló que e todo lo que sean campañas y trabajo para la protección de las mujeres es bienvenida en la comuna . “Quiero agradecer a la Seremi de la Mujer y la Equidad de Género, al Gobernador de la Provincia de Valparaíso que nos acompaña y al Banco Estado representado por su agente. Así también a las CajasVecinas que apoyan esta medida que va en pro de que cada día se les guarde más respeto a las mujeres”.

Patricia Madrid, dueña del Almacen Rincón de los Amigos y operadora de CajaVecina Casablanca,  agradeció porder contar con esta información y contribuir en la tarea de erradicar la violencia de genero. “Me parece super bueno porque es muy necesario. Hay tanta gente que está con problemas y uno aveces no sabe como ayudar. De esta manera ya tenemos a quien recurrir y conocemos los diversos canales de ayuda disponibles”.

Tarapacá: Seremis de la Mujer y del Trabajo, junto al Sence lanzan Programa Mujer Digital

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  • Son 20 cursos en línea 100% gratuitos, 100% en línea, impartidos y certificados por las mejores instituciones del mundo, entre los que se incluye Google, el Instituto Tecnológico de Monterrey (a través de Coursera), Fundación Telefónica y Fundación Carlos Slim.

Emprender ha sido una de las formas de reconversión y fuente de empleabilidad más recurrente (74% de las personas ha evaluado emprender), sobre todo entre las mujeres.  Sumado a eso, los pequeños negocios o emprendimientos, dado el contexto, han debido adaptarse a los nuevos tiempos, debiendo incorporar tecnologías a su modelo de negocio.

Es por ello que nace el Programa Mujer Digital, espacio web que permitirá capacitar a miles de mujeres entregando herramientas y perfeccionando conocimientos para fomentar emprendimientos femeninos.

Estrategias de marketing digital, visualización de datos, comercio digital, entre otros, son áreas cruciales para su éxito y son, justamente estas herramientas las que posee este programa de cursos especialmente generado para ofrecer un apoyo a las mujeres que necesitan reinventarse o emprender tras los efectos que ha efectuado esta crisis sanitaria que ha afectado a todo nuestro país.

“Para que las mujeres puedan construir y ser partes de la sociedad post pandemia, es que necesitan más y mejores herramientas, como lo son la tecnología y lo digital, que son parte de plataformas fundamentales para el emprendimiento y la reinvención, y en cierta forma ayudar a contribuir a disminuir la brecha laboral de género aún existente en nuestro país”, finalizó La seremi de la MujeryEG de Tarapacá, Milca Pardo.

Así lo afirmó el director regional de Sence Tarapacá, Roberto Varas Ventura.

 “Quienes han sufrido con mayor fuerza los efectos de la pandemia, cuando hablamos de participación laboral, son las mujeres. Es por eso que es importante otorgarles alternativas concretas de capacitación y reconversión, especialmente, en las habilidades y competencias que hoy más se requieren en el mundo del trabajo. El programa “Mujer Digital” pone a disposición de miles de mujeres cursos 100% digitales que les permitirán generar ingresos para ellas y sus familias”.

En total son 20 cursos en línea 100% gratuitos, certificados e impartidos por las mejores instituciones del mundo, entre los que se incluye Google, el Instituto Tecnológico de Monterrey (a través de Coursera), Fundación Telefónica y Fundación Carlos Slim. Para postular las interesadas deben ser mayores de 18 años, ingresar al sitio web del Ministerio de la Mujer (minmujeryeg.gob.cl) y hacer click en el banner del programa.

La Seremi del Trabajo y Previsión Social, Cibel Jiménez señalo

“Estamos muy contentos de esta buena iniciativa dirigida a mujeres, que busca básicamente entregar herramientas, empoderamiento y los medios necesarios para poder emprender”,

Lista de cursos en línea programa Mujer Digital

  • Agente de venta digital
  • Análisis y Diseño del Sistema de Información Contable
  • Comercialización y Distribución
  • Comercio Digital
  • Cómo integrar el perfil de un cliente
  • Computación Básica
  • Diseño de indicadores
  • Especialidad: Aprende a programar con Python
  • Especialidad: Architecting with Google Cloud Plataform en Español
  • Especialidad: Herramientas para el análisis de datos
  • Especialidad: Marketing con Redes Sociales
  • Estrategias de Marketing Online
  • Evaluador de aprendizaje digital
  • Facilitador de aprendizaje digital
  • Marketing digital
  • Promotor de productos orgánicos
  • Visualizador Big Data
  • Visualizador de datos
  • Especialidad: Creatividad, diseño e innovación: Técnicas y herramientas
  • Especialidad: Data Engineering on Google Cloud Platform en Español

CajasVecinas de Valparaíso informarán sobre canales de ayuda ante hechos de violencia de género

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  • Se trata de un convenio de colaboración firmado por el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género y Banco Estado, para difundir los diversos canales de información y ayuda implementados por el ministerio para la prevención de violencia contra las mujeres en más de 30 mil CajasVecinas del país y 3.025 del Gran Valparaíso.

Con el objetivo de dar a conocer los diversos canales de ayuda ante casos de violencia implementados por el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género; y de seguir ampliando la red de ayuda a mujeres sobrevivientes de violencia de género durante el confinamiento, la seremi de la Mujer y la Equidad de Género de la Región de Valparaíso, Valentina Stagno; junto al Gobernador de la Provincia de Valparaíso, Gonzalo Le Dantec; la Alcaldesa de la comuna de Puchuncaví, Eiana Olmos, dieron a conocer un importante acuerdo de colaboración entre CajasVecinas y el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género en el negocio y CajaVecina “Emporio Puchuncaví” de la comuna de Puchuncaví.

Referido a este acuerdo, la seremi de la Mujer y la Equidad de Género, Valentina Stagno, señaló que se trata de una alianza entre Banco Estado, sus CajasVecinas y el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género para difundir y promover todos los canales y herramientas implementadas por el ministerio para entregar orientación a mujeres sobrevivientes de violencia o a quienes sean testigos de ésta.

“Esta alianza nos permite difundir los canales para que las mujeres puedan recibir atención, hacer sus denuncias, informarse sobre lo que es la violencia intrafamiliar, etc en momentos en que estamos atravezando una crisis sanitaria y las situaciones de violencia intrafamiliar y de género se han agudizado e incrementado, ya que posiblemente estaban instaladas y ya naturalizadas al interior de la relación. Hemos querido llegar a zonas principalmente rurales, porque muchos de nuestros canales requieren plataformas tecnológicas o accesos a internet; y sabemos que en la ruralidad aveces eso puede ser un obstáculo. Y por eso que las CajasVecinas, que sabemos que son lugares amigables para la comunidad, son escenarios perfectos para poder entregar y difundir esta información” señaló.

Por su parte, el Gobernador de la Provincia de Vaparaíso, Gonzalo Le Dantec, recalcó la importancia de esta alianza que permitirá acercar los canales de ayuda y orientación ante temas de violencia por toda la provincia.

“Es una tremenda noticia para nuestra comunidad porque es una forma más de poder llegar a las personas,  trasmitirles el valor y la importancia que significa preocuparnos de las mujeres y evitar que se expongan a situaciones de riesgo. Y al mismo tiempo, poder responder cuando alguna de esas situaciones ocurren. Las CajasVecinas son sin duda la forma más cercana que tenemos para llegar a la comunidad, es el banco que se hace a través de los vecinos y desde ese punto de vista el poder llegar a través de esta CajaVecina con la información que necesitamos para poder cuidar a nuestras mujeres es fundamental, sobre todo en estos tiempos de confinamiento”

Philippe Junes, dueño del Emporio Puchuncaví  indicó estar muy contento de poder ayudar en la tarea de erradicar la violencia contra las mujeres. “Poder estar acá como CajaVecina y poder dar una mano en todo lo que tiene que ver con la violencia contra la mujer. Más en una zona rural como Puchuncaví, que es más complicado el tema, tenemos pocos espacios para poder denunciar este tipo de hechos. Si podemos poner un granito de arena en ese sentido la familia Emporio Puchuncaví estamos muy contentos”

La Alcaldesa de Puchuncaví Eliana Olmos, valoró el acuerdo y agradeció tener estas instancias en la comuna. “Creo que el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género dio en el punto estratégico de dónde podemos difundir. DOnde la mujer llega y se acerca. Estas CajasVecinas son muy importantes, ya su nombre lo indica, es con el vecino, la confianza y tener ahí el material de difusión es clave y muy estratégico para tener la información de como las mujeres se pueden ayudar en temas de violencia” señaló.

Autoridades invitan a trabajadoras y emprendedoras de Ñuble a ser parte de “Mujer Digital”

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  • Con un grupo de trabajadoras y organizaciones de emprendedoras de Ñuble se reunieron el miércoles 29 de agosto, a través de videoconferencia, las seremis Yeniffer Ferrada (Trabajo) y Bárbara Hennig (Mujer), y los directores regionales de SernamEg, Viviana Cáceres y de Sence, Rodolfo Zaror, para dar a conocer e invitar a ser parte del programa “Mujer Digital” que ejecuta esta última entidad.

La iniciativa gubernamental ofrece una veintena de cursos de capacitación gratuitos en línea, en áreas como el marketing, la computación, formulación y evaluación de proyectos, y comercialización, entre otras. Las inscripciones permanecen abiertas en el sitio web www.sence.cl (y en minmujeryeg.gob.cl) y el único requisito es contar con un Rut y ser mayor de 18 años.

“Esperamos que las muejres trabajadoras de Ñuble, aquellas que tienen sus pymes, que han perdido su empleo o que, simplemente, quieren mejorar sus conocimientos, tomen los cursos de este programa que configuran una batería de posibilidades acorde a lo que en este minuto se requiere. Nuestra región venía experimentando un alza sostenida en la participación laboral femenina durante los últimos años, pero la llegada de la pandemia truncó aquello, por lo que es tremendamente relevante poder proveer todas las herramientas que estén al alcance para apoyarlas”, señaló la seremi Yeniffer Ferrada.

Por su parte, la seremi Bárbara Hennig, subrayó que “el coronavirus ha golpeado fuertemente la economía del país, afectando directamente la realidad de las mujeres emprendedoras de nuestra región. En cinco meses la participación laboral femenina retrocedió diez años, situación que se espera revertir, entre otras medidas, fomentando el emprendimiento femenino. Para esto el Gobierno pone a disposición, de manera sencilla y accesible, la oferta de cursos en línea de Sence, enfocados especialmente para mujeres y de manera gratuita”.

Cabe mencionar, que entre las instituciones patrocinantes de los cursos en línea de “Mujer Digital” están la Fundación Telefónica, Coursera, Google Cloud, Fundación Carlos Slim y la Universidad Austral.

El director regional del Sence, Rodolfo Zaror, destacó que en los últimos meses “nuestro servicio ha avanzado definitivamente hacia una nueva forma de capacitar, que tiene que ver con el uso pleno de las plataformas tecnológicas y la necesidad de los usuarios de pensar su desempeño laboral o de sus negocios desde otro lugar. Sin duda, esta pandemia nos ha puesto el desafío de entregar capacitaciones en formatos totalmente remotos, pero con la misma calidad de antes”.

En la página web del Sence, además del programa “Mujer Digital”, existen disponibles otras líneas de capacitación y aprendizaje a distancia, que apuntan a diversos públicos.

Ñuble: Comparten experiencias exitosas para promover la equidad de género en organizaciones

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Con el propósito de promover la inclusión del enfoque de género y las buenas prácticas laborales en las empresas, la Seremía de la Mujer y la Equidad de Género en Ñuble organizó el seminario web “Equidad de Género en tu Organización”, el que reunió el pasado 28 de agosto a más de 30 representantes del mundo empresarial, académico, de servicios públicos y gobierno.

En la ocasión se compartieron los casos exitosos de dos empresas que en la actualidad aspiran a la obtención del “Sello Iguala-Conciliación y norma NCH3262”. Se trató de Essbío, cuya presentación estuvo a cargo de Claudio Toloza, Jefe Unidad Equidad de Género, Diversidad y Calidad de Vida; y de Margarita Celis, Jefa de Gestión Social y Ambiental de Masisa, quienes entregaron detalles de cómo han avanzado en esta temática al interior de sus organizaciones.

La Seremi Bárbara Hennig explicó que “este webinar responde al convenio de colaboración que firmamos con Essbio en septiembre del año pasado para promover la equidad de género en espacios laborales, y ahora con estos dos tremendos casos, podemos seguir caminando con paso firme hacia el cambio cultural que tanto necesitamos al interior de toda empresa u organización, conciliando la vida laboral, familiar y personal, que son algunos de los elementos que definen la permanencia, no sólo de las mujeres en las empresas, sino de todas las personas”, subrayó, haciendo un llamado para que más organizaciones se sumen a estas prácticas modernas que permiten disminuir las brechas que viven sus trabajadoras y trabajadores, mejorando la calidad de vida de éstos.

También estuvieron presentes los seremis del Trabajo y Previsión Social, Yeniffer Ferrada, su par de Economía, Roger Cisterna; y la Aremi de Hacienda, Daniela Carlin.