“Levántate Mujer”, Seremi Araucanía lanza fondo de apoyo a mujeres emprendedoras de Temuco y Padre Las Casas

¡Mujer emprendedora de La Araucanía, queremos ayudarte!

  • La Secretaría Regional Ministerial de La Araucanía lanzó el fondo de apoyo dirigido al emprendimiento femenino que se ha visto afectado producto de la pandemia. Pueden postular hasta por un millón de pesos.
  • El beneficio enmarcado en el Programa Mujer, Asociatividad y Emprendimiento que es es financiado por el Gobierno Regional.

¿Cómo postular?

  1. Descarga la FICHA DE POSTULACIÓN

  2. Completa los datos

  3. Enviar documento escaneado y debidamente firmado al correo levantatemujer2020@minmujeryeg.gob.cl o de manera presencial en la oficina de la Seremi de la Mujer y Equidad de Género, Región de la Araucanía, ubicada en Antonio Varas 989, Edificio Capital, piso 15, oficina 1504, Temuco.

  4. Plazo de postulación: hasta el 06 de julio de 2020, 13:00 horas.

DESCARGAR BASES AQUÍ

“Nuestro principal objetivo es fomentar la autonomía económica de las mujeres, capacitarlas e inyectar recursos en beneficio de sus negocios. Por ello hacemos un llamado a postular a este fondo y así optar a un millón de pesos cada emprendedora”

SARA SUAZO, SEREMI DE LA MUJER LA ARAUCANÍA

Autoridades de Atacama encabezan sesión de la Mesa Mujer y Minería

  • En la instancia se contó con la participación de la Subsecretaria de la Mujer y la Equidad de Género Carolina Cuevas, quien realizó un fuerte llamado a trabajar por la permanencia de los puestos de trabajo de las mujeres en el rubro, ya que de acuerdo con los estudios la participación laboral femenina debido a la pandemia ha retrocedido 10 años.
  • En la ocasión participaron representantes de 13 empresas de la minería.

En el mes de mayo el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género lanza el primer reporte con situación laboral de las mujeres en las empresas de Chile. Este reporte nos demuestra que en las gerencias de primera línea el 80% de los puestos son ocupados por hombres y solo el 20% por mujeres, mientras que a nivel de directorios la presencia femenina se reduce al 10,6% y la de los hombres alcanza el 89,4%.

En nuestra región el rubro de la minería es una fuente importante de empleo para hombre y mujeres. Sin embargo, en el informe antes señalado nos muestra que la participación laboral a nivel nacional alcanza solo el 13,9%. A través de la mesa y del trabajo que se realiza con las distintas empresas, se busca la incorporación y permanencia de las mujeres en el rubro y además fomentar que puedan llegar a cargos de toma de decisión.

“Desde el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género, nos hemos propuesto potenciar la independencia económica de las mujeres, es por ellos que reforzamos la importancia de la permanencia de los puestos de trabajo en la minería especialmente en el contexto actual que estamos viviendo donde no seamos las mujeres las que retrocedamos en este camino que tanto nos ha costado andar, muy por el contrario, queremos que más mujeres ingresen al mercado laboral de la minería. En esta instancia tomamos acuerdos relevantes que permitirán promover la corresponsabilidad, protección al empleo, incentivos al ingreso de mujeres a carreras afines a la minería, promover el acceso de las mujeres a cargos de toma de decisión, entre otros”. Señala la Seremi de la Mujer y la Equidad de Género Jessica Gómez Poblete

Por su parte del seremi de Minería Cristian Alvayai señala, “hemos generado una nueva hoja de ruta como gobierno para eliminar las brechas de género y avanzar hacia un país mas justo entre hombres y mujeres donde tengamos los mismo derechos y deberes y podamos generar un ambiente laboral digno. En esta instancia ha sido clave poder escuchar a los actores públicos y privados, y contar con sus aportes para este cambio cultural entre hombres y mujeres y así poder avanzar hacia condiciones laborales adecuadas donde se generen mayores incentivos para que existan mas mujeres en minería “.

A través de la mesa ambos ministerios buscan que para las empresas sea prioridad la equidad entre hombres y mujeres.

Adolescentes del Consejo Asesor Regional del Sename Valparaíso dialogaron sobre violencia de género con seremi de la Mujer

  • Los participantes demostraron un gran nivel de preocupación por este tema, manifestándose con fuerza al respecto y dando cuenta de sus intenciones por generar consciencia social y difusión sobre la prevención.

A raíz del aumento de casos de violencia intrafamiliar y hacia la mujer en el contexto de cuarentena por coronavirus, adolescentes del Consejo Asesor Regional del Sename Valparaíso se reunieron a través de la plataforma Zoom para dialogar en torno a esta materia, instancia en la cual también participaron la seremi de la Mujer y Equidad de Género, Valentina Stagno, y el director regional del servicio, Rachid Alay.

Al respecto, Emilia, representante del Consejo Consultivo de Villa Alemana, señaló que “ser parte de este foro me hizo sentir que de alguna manera estaba contribuyendo. Creo que fue significativo para todas y todos los que participamos, ya que dentro del diálogo no solo pudimos compartir experiencias y opiniones, si no que también nos dimos cuenta que muchas conductas que hoy en día han sido normalizadas, sí significan violencia. Ahora podemos transmitir todo lo que aprendimos a nuestras comunidades y generar instancias de apoyo para que la violencia sea visibilizada y nunca más aceptada”, afirmó.

“Siento que espacios como este tienen que surgir cada vez más, ya que se transforman en un trabajo colaborativo en el cual los y las jóvenes aprendemos, pero también compartimos nuevas perspectivas para generar soluciones. Los jóvenes tenemos tantas ganas de aportar e ideas nuevas, que al participar de estos foros y conversar con las autoridades se generan resultados positivos, ya que salimos todas y todos nutridos de diferentes realidades”, agregó la joven.

En la misma línea, la seremi Valentina Stagno calificó la actividad como “una gran instancia que permitió visibilizar la opinión de los adolescentes respecto a una problemática tan importante como la violencia de género, y que permitió reflexionar y conocer las opiniones e ideas que tienen para abordar politicas públicas con enfoque y perspectiva de género; fue una instancia totalmente nutricia y enriquecedora”.

Por su parte, el director regional del Sename, Rachid Alay, destacó que “su participación fue realmente muy positiva; es gratificante saber que están preocupados por un tema tan importante como éste y que son capaces de manifestarlo a la autoridad local, dando cuenta de sus inquietudes y también de sus ideas en torno a las políticas públicas que regulan esta materia, así que vamos a seguir generando estas iniciativas que han resultado tan valiosas.

Proyecto de región de Valparaíso beneficiará a cuidadoras informales

Se trata del proyecto Red Meicas “El Don de Cuidar” que busca disminuir los efectos psicológicos y el aislamiento social, así también aumentar los ingresos económicos de mujeres cuidadoras mediante la venta de productos farmacéuticos.

Diez proyectos a nivel nacional fueron seleccionados para ser ejecutados a través del programa Innova FOSIS, que busca pilotear por 11 meses proyectos sociales generados para dar soluciones innovadoras a desafíos actuales de Chile, mediante la entrega de recursos del Estado. En la región de Valparaíso, el piloto Red Meicas “El Don de Cuidar” fué escogido con el fin de contribuir con una mejor calidad de vida para cientos de cuidadoras informales.

Ser cuidadores de familiares con dependencia media o severa es un trabajo de tiempo completo y sin remuneraciones. La alta demanda de tiempo y gastos que involucra la atención de enfermos es una sobrecarga para quienes asumen este rol, principalmente mujeres que deben dedicarse por completo a la asistencia de sus seres queridos. Con el fin de mejorar sus ingresos económicos y ayudarlas a mantenerse sanas mentalmente para asumir este desafío, es que surge Red Meicas ejecutado por el Laboratorio de Innovación LINNQ Lab Spa.

Luis Rivera, Director de FOSIS Valparaíso señaló que el proyecto seleccionado se preocupa de una temática muy relevante en estos días, las mujeres que se dedican al cuidado de familiares con dependencias. Quienes muchas veces tuvieron que asumir este rol porque en sus familias nadie más lo hizo, porque eran las únicas personas que estaban al lado de sus familiares para cumplir esa tremenda y noble misión. “Es por esto que este proyecto trabajará con 50 mujeres de San Antonio y Quillota, con el fin entregarles habilidades para realizar acciones de autociudado, es decir que ellas se puedan preocupar de ellas mismas, pero también entregarles conocimientos y técnicas para aprender estrategias de venta y comercialización, para generar ingresos que, por el hecho de ser cuidadoras informales de estos familiares, no tienen, porque se han dedicado 100% a realizar esta labor, que obviamente la hacen con mucho cariño y dedicación, pero les impide generar ingresos por su cuenta” señaló.

El proyecto financiado por FOSIS plantea el desarrollo de habilidades de autocuidado y enfoque de género para después realizar un proceso de apresto laboral y acompañamiento durante la instalación del nuevo rol laboral, con evaluación periódica para así abordar con las participantes sus demandas y efectuar los ajustes necesarios.

La seremi de la Mujer y Equidad de Género de la Región de Valparaíso, Valentina Stagno, valoró el proyecto piloto que ayudará a vizibilizar una realidad que viven muchas mujeres “Urge avanzar en políticas públicas que reconozca el trabajo de cuidar de la salud de personas dependientes reconociendo este espacio como una dimensión más donde se expresan las inequidades de género, pues son en su mayoría mujeres quienes realizan este trabajo informal de cuidados el que en ocasiones no tiene la valoración social que merece. Este proyecto es una oportunidad para trabajar sobre la dimensión del autocuidado de la cuidadora, quienes deben disminuir sus tiempos de ocio, espacios de socialización, reducción o abandono de jornada de trabajo remunerada, impacto en salud mental, en definitiva: aislamiento. Es muy positivo que en nuestra región se pueda generar este trabajo con mujeres cuidadoras”.

Red Meicas incluye capacitaciones en actividades productivas, desarrollo de una red de contención entre las propias participantes con equipos de apoyo y seguimientos semanales a modo de evaluar el desempeño del nuevo rol emprendedor de estas 50 mujeres cuidadoras.

María Veliz, coordinadora del proyecto de LINNQ Lab, describe el proyecto como “el reconocimiento de los aprendizajes que han adquirido estas mujeres en el rol de cuidadoras. Buscamos que esas capacidades sean transferidas a actividades de negocios, como la atención de clientes y venta de productos, específicamente, farmacéuticos, para que las participantes realicen ajustes a sus rutinas, las cuales están mayoritariamente en función del cuidado, como también incorporen conocimientos y habilidades propias del ámbito y cuenten con un buen estado psicológico y de salud mental para asumir este desafío”.

Con éxito concluye entrega de 3.289 cajas de alimentos en Illapel

  • 3.289 cajas de alimentos del Programa Alimentos Para Chile se entregaron a familias de la comuna de Illapel. Esta iniciativa es liderada por el Gobierno y busca ayudar a las familias más vulnerables que no la están pasando bien a causa de la pandemia.  El despliegue para distribuir las cajas de alimentos duró cerca de 2 semanas en la comuna de la provincia de Choapa.

La finalización de la entrega de los alimentos ocurrió el pasado lunes. La iniciativa fue liderada por el Gobierno y el municipio de Illapel. Funcionarios Públicos y Municipales fueron los encargados de cargar cajas, trasladarlas y entregarlas a las familias illapelinas

La seremi de la Mujer y la Equidad de Género, Ivón Guerra Aguilera junto al seremi de Economía, Fomento y Turismo, Carlos Lillo fueron los representantes del Gobierno en Illapel para coordinar de la mejor forma la entrega de las cajas.

Guerra realizó un balance positivo respecto a la exitosa entrega de cajas de alimentos, “fueron dos semanas intensas donde junto a funcionarios de Gobierno y municipales entregamos 3.289 cajas de alimento del programa alimentos para Chile, iniciativa del Gobierno del Presidente Piñera que busca llegar con ayuda a las familias que más lo necesitan en esta crisis sanitaria. Fue un despliegue amplio donde recorrimos gran parte de la comuna y llegamos con este apoyo. Agradecemos la disposición del municipio local. Nuestro compromiso como Gobierno es seguir buscando fórmulas de apoyo y juntos hacer frente a esta emergencia sanitaria, los y las chilenas no están solos”

Por su parte, el seremi de Economía, Carlos Lillo agregó, “ con fecha 22 de Junio hemos terminado satisfactoriamente la entrega de cajas de alimentos del Programa Alimentos Para Chile, en la comuna de Ilapel, fueron días intensos de trabajo en conjunto con el municipio para sacar una tarea muy relevante, beneficiando a las familias que más lo necesitan.Como gobierno desde el inicio de la pandemia nos hemos enfocado en apoyar a los trabajadores, a las pymes y a las familias; pilares fundamentales para salir juntos adelante de esta difícil situación que está viviendo nuestro país y el mundo entero”

Finalmente, el Gobernador de Choapa, Juan Pablo Gálvez señaló su satisfacción por el trabajo realzado en Illapel, “esperamos que estas cajas sirvan de mucha ayuda para las personas que más necesitan este apoyo que entrega el Gobierno en estos momentos tan difíciles que estamos viviendo como país. Como Gobierno y el Gabinete Regional estuvimos en terreno para llevar as cajas, con el objetivo de que la gente no se trasladara y nosotros junto a los funcionarios llegáramos con la ayuda”

Hay que consignar, que el municipio de Illapel adquirió otras 6 mil cajas de alimento con la finalidad de entregarles a todas las familias illapelinas esta ayuda.